公平公正竞争择优 金诺见证滨海新区文化中心投资公司公开竞聘圆满完成
2020-05-261922
我所常年法律顾问服务单位天津市滨海新区文化中心投资管理有限公司在2020年4月22日、5月11日及12日举行了为期三天的内设机构正副职岗位公开竞聘，目前现场面试演讲环节已圆满结束。我所证券基金部部长范大鹏律师应邀以外部专家评委身份列席此次竞聘评审。
本次选拔参照结构化面试方式，通过汇报演讲和自由问答环节，侧重考查专业能力、思维和语言表达、应变能力等综合素质。正职岗位竞聘中共有24名候选人按组别逐一亮相陈述，优中选拔公司11个岗位，同时共有35名候选人竞聘9个副职岗位。竞聘现场，各个候选人准备充分，演讲流畅，功底扎实，展现了自信昂扬、奋发有为的精神状态和勇于担当、追求卓越的个人风采。本次竞聘选拔综合衡量竞聘者综合能力专业和岗位匹配度，为文投公司建立高素质的专业化人才队伍充实力量。
为体现竞聘全程的公开透明、公平严肃，文投公司自2014年成立以来首次将外部专家引入此次竞聘评审活动中，评委团队由高层领导班子与公司法律顾问范大鹏律师共7人组成。评委团队此次评审立足岗位职责，优化考评权重，兼并吸纳公司高层干部专业化意见。人力资源部按部门建制分类抽签确定面试人员出场顺序，双重验证竞聘者身份，封闭化考场管控，全程禁止通讯设备入场，并引入内控审计力量，竞聘全程录音录像，实行物理手段与技术手段双监督。本次公开竞聘在组织管控、过程监督、结果导入等环节强化管理，提高竞聘公信度，充分体现“公开平等、竞争择优”选人用人原则，促使年轻有为和高素质水平人才脱颖而出。
此次竞聘严格落实公司党委决策决议，助力匡正职场生态、夯实组织基础、打造核心竞争力，树立良好的选人用人导向，有效推进年龄结构年轻化的人才梯队建设。为期三天的面试选拔瞄准公司高转型升级的战略目标，对公司优秀人才展开了一次全面综合的素质检阅。公司党委班子成员、高层干部与外部专家全程参与面试考核，重实绩重公论，积极举贤荐能，真正把政治坚定、能力卓越、群众信服的青年才俊选拔进入中层管理岗位。下一步，文投公司将根据竞聘遴选结果，严格组织考察、党委会审议、任前公示等程序确定公司20名中层正副职管理人员名单。
注：
天津市滨海新区文化中心投资管理有限公司为天津滨海新区文化中心经营管理者，我所自2019年初起为文投公司提供常年法律顾问及专项法律服务，彼此建立起长期信任合作伙伴关系。
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